Guia docenteCurso
Escuela Universitaria de Relaciones Laborales (C)
  Inicio | galego | castellano | english | A A A |  
Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos (Coruña)
 Asignaturas
  Derecho Procesual Laboral
   Evaluación
Metodologías Competéncias Descripción Calificación
Estudio de casos A14 A27 A30 A34 B12 B14 C3 Metodología donde el alumno se enfrenta ante la descripción de una situación específica que suscita un problema que tiene que ser comprendido , valorado y resuelto de forma individual o por un grupo de personas . La decisión o respuesta podrá ser expuesta, segundo el trabajo propuesto, de forma oral o escrita. 50
Prueba objetiva A1 A13 Prueba objetiva que consiste en formular una cuestión en forma de pregunta directa o en afirmación incompleta, y varias opciones de respuesta que proporcionan posibles soluciones , de las que sólo una de ellas es valida. Con posibilidad de realizar algún otro tipo de prueba durante el cuatrimestre.
Será preciso superar la prueba objetiva final para poder aprobar la asignatura. 		40
Sesión magistral A34 B4 B12 C1 C6 C7 Asistencia , participación e implicación positiva en las clases.
Durante estas clases se propondrán actividades variadas para conseguir un incremento en la nota de evaluación final
5
Salida de campo A20 B12 B13 B14 C7 Asistencia o participación en eventos o actos relacionados con la materia que se imparte en esta asignatura 5
 
Observaciones evaluación

La evaluación de los alumnos con dispensa se realizará exclusivamente en base a las respuestas dadas a las preguntas planteadas en la prueba objetiva final En las convocatorias extraordinarias la evaluación de todos los alumnos se realizara exclusivamente en base a las respuestas dadas a las preguntas planteadas en la prueba objetiva final. En ambos casos el resultado de esta prueba será el 100% de la nota. 
Universidade da Coruña - Rúa Maestranza 9, 15001 A Coruña - Tel. +34 981 16 70 00  Soporte Guías Docentes