| Datos Identificativos | 2016/17 | |||||||||||||
| Asignatura | A Simulación como ferramenta de deseño de políticas de RRHH | Código | 760492015 | |||||||||||
| Titulación |
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| Descriptores | Ciclo | Período | Curso | Tipo | Créditos | |||||||||
| Mestrado Oficial | 2º cuadrimestre |
Primeiro | Optativa | 3 | ||||||||||
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| Temas | Subtemas |
| 1. O currículum vitae 2.0 e o videocurriculum 2. A información online a través da plataforma moodle. 3. Análise de selección e a ficha de puesto 4. As redes sociales, recrutramento e procura de emprego 5. Simulación. Presentación e análisis de CVs. 6. Simulación. A entrevista e o seu análisis 7. Simulación. Políticas de RRHH |
1. O currículum vitae 2.0 e o videocurriculum 2. A información online a través da plataforma moodle. 3. Análise de selección e a ficha de puesto 4. As redes sociales, recrutramento e procura de emprego 5. Simulación. Presentación e análisis de CVs. 6. Simulación. A entrevista e o seu análisis 7. Simulación. Políticas de RRHH |