Temas Subtemas
TEMA 1. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA. 1.1. Consideraciones generales. 1.2. Principios constitucionales en materia de negociación colectiva.
TEMA 2. LOS CONVENIOS COLECTIVOS ESTATUTARIOS (I). 2.1. Los Convenios colectivos: concepto, naturaleza y clases. 2.2. La regulación del convenio colectivo en el Título III del E.T. El convenio colectivo estatutario: Partes contratantes (capacidad, legitimación y control). Unidades de negociación.
TEMA 3. LOS CONVENIOS COLECTIVOS ESTATUTARIOS (II). 3.1. Contenido de los convenios colectivos. 3.2. Procedimiento.
TEMA 4. LOS CONVENIOS COLECTIVOS ESTATUTARIOS (III). 4.1. Impugnación. 4.2. Eficacia jurídica y personal. 4.3. Duración. 4.4. Aplicación e interpretación. 4.5. Adhesión y extensión. 4.6. Concurrencia de convenios.
TEMA 5. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA EXTRAESTATUTARIA. 5.1. Admisibilidad y fundamento. 5.2. Modalidades. 5.3. Contenido. 5.4. Normativa aplicable. 5.5. Naturaleza y eficacia. 5.6. Régimen jurídico.
TEMA 6. LOS ACUERDOS O PACTOS DE EMPRESA. Introducción. 6.1. Los acuerdos de empresa sustitutivos de convenios colectivos estatutarios. 6.2. Los acuerdos colectivos que ponen fin a una huelga. 6.3. Los acuerdos colectivos que ponen fin a un conflicto colectivo. 6.4. Los acuerdos colectivos de empresa de inaplicación de un convenio colectivo estatutario. 6.5. Los acuerdos colectivos de empresa de modificación sustancial de condiciones contractuales de carácter colectivo. 6.6. Los acuerdos colectivos de empresa de fusión y absorción de empresas.
TEMA 7. LOS CONFLICTOS COLECTIVOS (I). 7.1. Consideraciones generales. 7.2. Las medidas de presión: 7.2.1. La huelga 7.2.2. El cierre patronal. 7.2.3. Otras medidas de presión.
TEMA 8. LOS CONFLICTOS COLECTIVOS (II). 8.1. El sistema español de solución de conflictos colectivos. 8.2. Los procedimientos extrajudiciales de solución de conflictos. 8.3. El procedimiento judicial de conflicto colectivo.