Competencias do título |
Código
|
Competencias / Resultados do título
|
A6 |
Economía e mercado de traballo. |
A10 |
Organización e dirección de empresas. |
A13 |
Transmitir e comunicarse por escrito e oralmente usando a terminoloxía e as técnicas adecuadas. |
A14 |
Seleccionar e xestionar información e documentación laboral. |
A18 |
Interpretar datos e indicadores socioeconómicos. |
A19 |
Identificar as fontes de información económica e o seu contido. |
A25 |
Aplicar as distintas técnicas de avaliación e auditoría sociolaboral. |
A31 |
Aplicar os coñecementos á práctica. |
A34 |
Interrelacionar as distintas disciplinas que configuran as relacións laborais. |
A35 |
Análise crítico das decisións emanadas dos axentes que participan nas relacións laborais. |
B1 |
Resolución de problemas. |
B2 |
Capacidade de análise e síntese. |
B3 |
Capacidade de organización e planificación. |
B4 |
Capacidade de xestión da información. |
B5 |
Toma de decisións. |
B6 |
Comportarse con ética e responsabilidade social como cidadán e como profesional. |
B8 |
Razoamento crítico. |
B9 |
Traballo en equipos. |
B12 |
Motivación para a calidade. |
B13 |
Adaptación a novas situacións. |
B14 |
Aprendizaxe autónomo. |
C1 |
Expresarse correctamente, tanto de forma oral coma escrita, nas linguas oficiais da comunidade autónoma. |
C2 |
Dominar a expresión e a comprensión de forma oral e escrita dun idioma estranxeiro. |
C3 |
Utilizar as ferramentas básicas das tecnoloxías da información e as comunicacións (TIC) necesarias para o exercicio da súa profesión e para a aprendizaxe ao longo da súa vida. |
C4 |
Desenvolverse para o exercicio dunha cidadanía aberta, culta, crítica, comprometida, democrática e solidaria, capaz de analizar a realidade, diagnosticar problemas, formular e implantar solucións baseadas no coñecemento e orientadas ao ben común. |
C6 |
Valorar criticamente o coñecemento, a tecnoloxía e a información dispoñible para resolver os problemas cos que deben enfrontarse. |
C7 |
Asumir como profesional e cidadán a importancia da aprendizaxe ao longo da vida. |
Resultados de aprendizaxe |
Resultados de aprendizaxe |
Competencias / Resultados do título |
Conocimiento del trabajo por cuenta ajena y autónomo |
|
B2 B4 B8
|
|
Conocer los distintos ámbitos de la empresa y aplicar los conocimientos contables a dichos ámbitos |
A10
|
|
C3 C6
|
Utilizar la transmisión oral y escrita al tratamiento de los datos contables |
|
|
C1 C2
|
Interpretar y gestionar la información desde el punto de vista contable |
|
B2 B4 B8
|
C3 C6
|
Interpretar indicadores para la valoración de las magnitudes contables |
|
B2 B4 B8
|
|
Identificar y aplicar los diferentes métodos de valoración |
|
B2 B5
|
|
Conocer las técnicas de auditoría |
A6 A25
|
|
|
Saber aplicar los conocimientos a la práctica contable |
|
B1 B2
|
|
Saber interrelacionar las distintas disciplinas del campo laboral y su efecto sobre el sistema de información contable en la empresa |
A34
|
|
|
Sentido crítico frente a las decisiones adoptadas en el entorno de las relaciones laborales |
A31
|
B2 B5
|
C7
|
Capacidad de análisis y síntesis |
|
B2
|
|
Capacidad de organización y planificación |
|
B3
|
|
Capacidad de gestión de la información |
A19 A31
|
|
|
Comportarse con ética y responsabilidad social como ciudadano y como profesional. |
|
B6
|
C4
|
Razonamiento crítico |
A31 A34 A35
|
B8
|
|
Trabajo en equipos. |
|
B9
|
|
Motivación para la calidad. |
A13
|
B12
|
|
Adaptación a nuevas situaciones. |
|
B1 B13
|
|
Aprendizaje autónomo. |
A14 A18 A19
|
B14
|
|
Expresarse correctamente, tanto de forma oral como escrita, en las lenguas oficiales del estado. |
|
|
C1
|
Utilizar las herramientas básicas de las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC) necesarias para el ejercicio de su profesión y para el aprendizaje a lo largo de su vida. |
|
|
C3 C6
|
Contidos |
Temas |
Subtemas |
Primera parte: Fundamentos básicos da contabilidade.
|
|
Tema 1: Introducción á contabilidade. |
1.1. Actividade económica e necesidade de información.
1.2. Concepto de contabilidade.
1.3. Divisións da contabilidade.
|
Tema 2: A información financeira. |
2.1. Usos e usuarios da información financeira.
2.2. Características básicas da información financeira.
2.3. Normativa para á elaboración da información financeira. |
Tema 3: O balance de situación. |
3.1. O patrimonio da empresa.
3.2. Principio de dualidade.
3.3. Elementos patrimoniais: activos, pasivos e neto.
|
Tema 4: A conta de resultados e o estado de fluxos de efectivo. |
4.1. Criterio do devengo.
4.2. Resultado do período: ingresos e gastos.
4.3. Fluxo de efectivo: cobros e pagos. |
Tema 5: O método contable. |
5.1. Transaccións económicas e feitos contables.
5.2. A conta.
5.3. Tecnicismos das contas. |
Tema 6: Rexistros contables. |
6.1. Anotacións no libro diario.
6.2. Traspaso do libro diario ao libro maior.
6.3. Balance de comprobación e estados financeiros.
|
Tema 7:O ciclo contable |
7.1. Rexistro das operacións realizadas no período.
7.2. Axustes por aplicación do devengo.
7.3. Preparación de estados financeiros.
7.3. Peche de contas temporais. |
Segunda parte: Introducción ao rexistro, presentación e interpretación de estados financeiros. |
|
Tema 8: Operacións de explotación. |
8.1. Compras de existencias.
8.2. Vendas de existencias.
8.3. Custo de produtos vendidos e existencias finais.
8.4. Outros ingresos e gastos de explotación
|
Tema 9: Operacións de investimento e financiamento. |
9.1. Compras de inmobilizado.
9.2. Vendas de inmobilizado.
9.3. Achegas dos accionistas.
9.4. Préstamos e outras débedas.
|
Tema 10: O contido dos estados financeiros. |
10.1. O balance de situación.
10.2. A conta de resultados.
10.3. O estado de fluxos de efectivo.
10.4. A memoria e outra información financeira.
|
Tema 11: Análise da situación financeira. |
11.1. A situación financeira a curto prazo.
11.2. Capacidade de xerar recursos e situación financeira a longo prazo.
|
Tema 12: Estudo da rendibilidade. |
12.1. Rendibilidade económica.
12.2. Rendibilidade financeira.
12.3. O apalancamento financeiro.
|
Planificación |
Metodoloxías / probas |
Competencias / Resultados |
Horas lectivas (presenciais e virtuais) |
Horas traballo autónomo |
Horas totais |
Sesión maxistral |
A10 |
17 |
34 |
51 |
Discusión dirixida |
A13 A18 A31 A34 B2 B3 B4 B5 B8 |
7 |
21 |
28 |
Proba obxectiva |
A10 A18 A31 B1 B2 B3 B4 |
2 |
8 |
10 |
Obradoiro |
A6 A10 A13 A14 A19 A25 A35 B1 B6 B9 B12 B13 B14 C1 C2 C3 C4 C6 C7 |
18 |
36 |
54 |
Proba de resposta múltiple |
A13 A18 B1 |
1 |
2 |
3 |
|
Atención personalizada |
|
4 |
0 |
4 |
|
*Os datos que aparecen na táboa de planificación son de carácter orientativo, considerando a heteroxeneidade do alumnado |
Metodoloxías |
Metodoloxías |
Descrición |
Sesión maxistral |
Exposición, feita polo profesor, dos conceptos básicos necesarios para que os estudantes poidan buscar solución aos problemas contables tratados no programa. |
Discusión dirixida |
Preparación dos temas formulados polo profesorado da materia e participación na discusión dos mesmos na aula. |
Proba obxectiva |
Exame final sobre aspectos teóricos e prácticos. |
Obradoiro |
Traballo individual e en grupo, guiado polo profesorado da materia, para a resolución, presentación e discusión de exercicios e casos prácticos. |
Proba de resposta múltiple |
Durante o curso realizarase unha proba tipo test sen previo aviso. |
Atención personalizada |
Metodoloxías
|
Discusión dirixida |
Obradoiro |
|
Descrición |
Os problemas contables propostos para a súa resolución na aula teñen por obxecto afianzar a comprensión dos conceptos e da técnica contable. Para isto, o estudante será guiado polo docente de xeito que poda chegar á solución ou solucións dos problemas que se lle propoñen. Adicionalmente, por medio das titorías, o profesorado da materia guiará a preparación das cuestións propostas para discutir na aula e a resolución das tarefas deseñadas para realizar fora da aula. |
|
Avaliación |
Metodoloxías
|
Competencias / Resultados |
Descrición
|
Cualificación
|
Proba de resposta múltiple |
A13 A18 B1 |
Durante o curso realizarase unha proba tipo test. O estudante que, por calquera razón, non realice a proba terá a cualificación de cero na mesma. |
10 |
Proba obxectiva |
A10 A18 A31 B1 B2 B3 B4 |
A fin de curso, no día e hora fixados polo centro, realizarase un exame dos contidos teóricos e prácticos. |
40 |
Obradoiro |
A6 A10 A13 A14 A19 A25 A35 B1 B6 B9 B12 B13 B14 C1 C2 C3 C4 C6 C7 |
Valorarase, a través de presentacións orais ou pequenas probas escritas individuais realizadas na aula, a aprendizaxe fora da aula baseada na resolución dos exercicios e casos prácticos propostos polo profesorado da materia. |
50 |
|
Observacións avaliación |
A metodoloxía proposta
persigue dous obxectivos básicos: i) incentivar ao alumnado para que traballe
de xeito continuado ao longo do curso e ii) fomentar a autonomía do estudante
no proceso de aprendizaxe. Con este fin, ao estudante pídeselle que: a) Prepare,
individualmente ou en grupo, as cuestións e exercicios propostas polo
profesorado da materia para a súa discusión na aula. Valórase,
tanto o rigor nos argumentos utilizados, consecuencia da súa preparación
previa, como a habilidade para presentar e defender o seu punto de vista fronte
ao dos seus compañeiros. Por esta vía o estudante pode compensar con ata 1
punto a cualificación total obtida coa avaliación continua (obradoiro e proba
de resposta múltiple), sen superar o máximo que corresponde a esta avaliación
(6 puntos). b) Semanalmente
realice os exercicios e casos prácticos propostos polo profesorado da materia.
Recoméndase o traballo en equipo para discutir as posible solucións. Ao inicio
da cada sesión destinada a discutir os casos prácticos, o docente presentará aos estudantes un
pequeno exercicio, similar aos propostos para realizar fora da aula, que cada
estudante deberá resolver de xeito individual no tempo marcado polo docente. Estes
exercicios recolleranse e de todos eles valoraranse catro, elixidos
aleatoriamente ao rematar o cuadrimestre. A valoración destes exercicios suporá
o 40% de cualificación final. c)
Prepare, en grupo e seguindo as indicacións do profesorado da materia, un caso
práctico para ser presentado na aula na data marcada polo
profesorado da materia. Valorarase a dificultade do caso práctico elixido, o
rigor na súa resolución e a súa presentación e defensa na aula. A valoración
deste caso práctico representará o 10% da cualificación final. Avaliación da oportunidade
de xullo.
Esta debe realizarse cos mesmos criterios que os utilizados, no seu caso, na
avaliación do primeiro ou do segundo cuadrimestre.
Por último, no caso de que
ao estudante se lle conceda unha oportunidade de "avaliación adiantada",
e só nese caso, realizarase unha proba mixta encamiñada a avaliar todas
as competencias e contidos propios da materia. A valoración desta proba
mixta representará o 100% da cualificación na acta.
|
Fontes de información |
Bibliografía básica
|
Muñoz Merchante, Ángel (2008). Fundamentos de Contabilidad. Ramón Areces
Larrán Jorge, Manuel (Coord.) (2009). Fundamentos de Contabilidad Financiera.. Pirámide
Solà Tey, Magda y Vilardell Riera, Inmaculada (2009). Introducción a la Contabilidad General. McGraw Hill |
|
Bibliografía complementaria
|
Pascual Martínez, A., Labatut Serer, G. (2008). Casos prácticos del PGC y PGC-PYMES y sus implicaciones fiscales . CISS
Pallerola, J. (2008). Contabilidad para PYMES. RAMA
Muñoz Jiménez, J. (2008). Cotntabilidad financiera. Pearson Prentice Hall
OMEÑACA GARCIA, J (2009). Plan general de Contabilidad y PGC de PYMES comentados. DEUSTO
ALONSO PEREZ, A. y POUSA SOTO, R (2008). Soluciones contables PGCPYMES. CISS
OMEÑACA GARCIA, J (2008). Supuestos prácticos de Contabilidad financiera y de sociedades. DEUSTO |
|
Recomendacións |
Materias que se recomenda ter cursado previamente |
|
Materias que se recomenda cursar simultaneamente |
|
Materias que continúan o temario |
|
|