Identifying Data 2016/17
Subject (*) Función titorial e orientación académica Code 652602002
Study programme
2 Mestrado Universitario en Profesorado de Educación Secundaria: Tecnoloxía
Descriptors Cycle Period Year Type Credits
Official Master's Degree 1st four-month period
First Obligatoria 2
Language
Spanish
Teaching method Face-to-face
Prerequisites
Department Filosofía e Métodos de Investigación en Educación
Coordinador
Garcia-Fuentes de la Fuente, Carmen
E-mail
carmen.garcia-fuentes@udc.es
Lecturers
Garcia-Fuentes de la Fuente, Carmen
E-mail
carmen.garcia-fuentes@udc.es
Web
General description

Study programme competencies
Code Study programme competences

Learning aims
Learning outcomes Study programme competences
Coñecer e aplicar recursos e estratexias de información, tutoría e orientación académica e profesional AJ38
Analizar críticamente o desempeño da docencia, das boas prácticas e da orientación utilizando indicadores de calidade AJ38
Desenvolverse para o exercicio dunha cidadanía aberta, culta, crítica, comprometida, democrática e solidaria, capaz de analizar a realidade, diagnosticar problemas, formular e implantar solucións baseadas no coñecemento e orientadas ao ben común CC9
Valorar criticamente o coñecemento, a tecnoloxía e a información dispoñible para resolver os problemas cos que deben enfrontarse CC9
Participar na definición do proxecto educativo e nas actividades xerais do centro atendendo a criterios de mellora da calidade, atención á diversidade, prevención de problemas de aprendizaxe e convivencia. AJ38

Contents
Topic Sub-topic
Titoría e orientación Aproximación conceptual e relacións
O modelo institucional galego de orientación Aspectos organizativos e funcionais dos servicios de orientación
Funcións e actividades titoriais * Cos estudantes
* Coas familias
* Cos compañeiros
Planificación da acción titorial O Plan de Acción Titorial (PAT)
A titoría en situacións específicas * No módulo de formación en centros de traballo.
* Nos programas de cualificación profesional inicial.
* Nos programas de diversificación curricular.

Planning
Methodologies / tests Competencies Ordinary class hours Student’s personal work hours Total hours
Introductory activities C4 1 0 1
Document analysis A7 2 6 8
Workbook A7 1 7 8
Student portfolio A16 4 8 12
Objective test A7 2 0 2
Oral presentation C6 4 6 10
Directed discussion C4 2 0 2
Collaborative learning A9 4 0 4
 
Personalized attention 3 0 3
 
(*)The information in the planning table is for guidance only and does not take into account the heterogeneity of the students.

Methodologies
Methodologies Description
Introductory activities Nas que se tratará de evidenciar os coñecementos previos dos estudiantes e a súa disposición cara a materia.
Document analysis Que lle permitirán coñecer textos de interés, comprendelos e analizalos.
Workbook Axeitadas para familiarizarse coa terminoloxía propia da materia.
Student portfolio Na que recollerán todo o traballado ó obxecto de ser avaliado.
Objective test Se realizará co obxecto de comprobar si se teñen acadado os obxectivos mínimos da materia.
Oral presentation Para desenrolar a competencia de falar en público e a capacidade de organización e síntese da información.
Directed discussion Para contrastar as diferentes opinións e chegar a acordos comúns.
Collaborative learning Que facilitará a adquisición e enriquecemento das aprendizaxes persoais.

Personalized attention
Methodologies
Collaborative learning
Student portfolio
Description
Se precisará un seguimento persoal do traballo desenrolado no marco do portafolios xa que será unha peza clave na avaliación final.
Así mesmo, se traballará de xeito directo cos pequenos grupos que se formen para desenrolar os traballos propostos.

Assessment
Methodologies Competencies Description Qualification
Objective test A7 Consistente nunha batería de preguntas de resposta binaria e/ou múltiple. 30
Oral presentation C6 Consistirá en expoñer algún traballo o parte do traballo feito tanto de xeito individual coma grupal 2
Collaborative learning A9 Se formarán pequenos grupos de traballo para traballar as diferentes temáticas. 3
Directed discussion C4 Consistente en plantexar unha temática e propiciar o intercambio de opinións fundamentadas sobre ela. 2
Workbook A7 Se propondrán algúns textos básicos para súa lectura e análise. 3
Student portfolio A16 No que irán recollendo toda a información dada así como as súas impresións persoais. 60
 
Assessment comments

**lA TOTALIDAD DE LOS ESTUDIANTES ,subirán una foto a la plataforma moodle en la primera semana de clases del módulo

*Los estudantes, en el caso de no poder asitir presencialmente, por lo o menos al 80% de las clases deberán ponerse en contacto ccon la profesora para una tutoría en la primera quincena de docencia.

EL ALUMNADO QUE ASISTA A MENOS DE UNA 80% DE LAS CLASES SÓLO TENDRÁ DERECHO A UN EXAMEN. El examen se divide en dos partes: una tipo test (que puntuará sobre 10) y otra sobre supuestos prácticos (que puntuará sobre 10). Para aprobar el examen hay que tener aprobadas las dos partes.

El alumnado asistente realizará una prueba tipo test que representa el 40% de la calificación global. El resto de la calificación se obtendrá con la realización de los trabajos de clase y el seguimiento de la metodología establecida.

Para el alumnado con matrícula a tiempo parcial se establecerá una modalidad de evaluación específica que se concretará al inicio de la materia. Esta modalidad incopora atención personalizada y seguimiento de las actividades propuestas y una prueba tipo test que tendrá un peso en la calificación del 40%. En la segunda oportunidad se realizará un examen con preguntas de carácter teórico y práctico.



Sources of information
Basic (). .

https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifBlanchard Giménez, M. (1997). Plan de acción tutorial en la E.S.O.. Madrid. Narcea
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifComellas, M.J. (2002). Las competencias del profesorado para la acción tutorial. Barcelona. Praxis
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifRodríguez Gallego, M (2004). Represente el papel de tutor. Madrid. MaGrawHill
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifMonge Crespo, C. ( 2009). Tutoría y orientación educativa. Nuevas competencias . Madrid. Wolters kluwer
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https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifMartín, E. y Solé, I. (Coords) (2011). Orientación Educativa. Modelos y estrategias de intervención. Barcelona. Graó
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifMartín, Elena y Onrubia, J.(coords.) (2011). Orientación educativa: procesos de innovación y mejora de la enseñanza. Barcelona. Graó
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https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifSantana, L. E. y Feliciano, L. A. (2006). La construcción de la acción tutorial desde las coordenadas de la investigación colaborativa. Revista de Educación, 340, Madrid
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifGrañeras, M. e Parras,. A. (2008). Orientación Educativa: fundamentos teóricos, modelos institucionales y nuevas perspectivas. . Madrid: CIDE

Repetto Talavera, E. (2001): Tu futuro Profesional.(Una planificación de la Tutoría para cada etapa educativa de 10-18 años.) Ed CEPE. Libro del Profesor y Libro dek alumno.

https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifRodicio García, M.L. (2009). La función tutorial y la formación profesional en las instituciones laborales. Madrid: Biblioteca Nueva
https://guiadocente.udc.es/docencia/guia_docent/images/square.gifRodicio García, M.L. (2012). Diseño y evaluación de programas de orientación educativa. Madrid: Biblioteca Nueva

 

Complementary (). .


Recommendations
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Subjects that are recommended to be taken simultaneously

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Other comments
<p>As indicadas no paso de Avaliación.</p>


(*)The teaching guide is the document in which the URV publishes the information about all its courses. It is a public document and cannot be modified. Only in exceptional cases can it be revised by the competent agent or duly revised so that it is in line with current legislation.