| Temas |
Subtemas |
| Tema 1.- A auditoría laboral. |
Concepto, obxectivos e requisitos. Procedemento. Adaptación e subtipos. |
| Tema 2.- A auditoría laboral e as fontes documentais en materia de contratación |
Contratos de Alta Dirección. Contratos ordinarios. Traballadores estranxeiros. Traballadores autónomos. |
| Tema 3.- A auditoría laboral en materia de vicisitudes contractuais |
Promovidas pola empresa. Promovidas polo traballador. |
| Tema 4. A auditoría laboral en materia de retribucións |
Estrutura salarial. Bonus. Salario en especia. Percepcións extrasalariais. Outras. |
| Tema 5. A auditoría laboral en materia de tempo de traballo |
Xornada e horario. Horas extraordinarias. Descansos. Vacacións |
| Tema 6. A auditoría laboral en materia colectiva |
Representación dos traballadores. Convenios colectivos e outros pactos. Dereito de Liberdade Sindical. |
| Tema 7. A auditoría laboral en materia administrativa |
Organización e estrutura. A Inspección de Traballo. Procedemento sancionador. |
| Tema 8. A auditoría laboral e as relacións con terceiras empresas |
Contratas e subcontratas. ETTs. Cesións ilegais de traballadores. |
Tema 9.
A auditoría laboral en materia de extincións contractuais e despedimentos |
Despedimentos disciplinarios. Extinción por causas obxectivas. Despedimentos colectivos. Outras causas. |
| Tema 10.- A auditoría laboral en materia de Seguridade Social |
Custos. Certificacións. Cotizacións. Curmás de accidentes. Plans de pensións. Sancións. |
| Tema 11.- A auditoría laboral en materia de prevención de riscos laborais |
Responsabilidades. Modalidades de organización preventiva. Plan de prevención de riscos laborais. Outros aspectos. |
| Tema 12.- A auditoría laboral en materia de protocolos e documentación interna |
Protocolos contra o acoso. Plans de igualdade. |