Guia docenteCurso Escuela Universitaria de Relaciones Laborales (C) |
Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos (Coruña) |
Asignaturas |
Comportamiento Organizacional |
Evaluación |
Datos Identificativos | 2015/16 | |||||||||||||
Asignatura | Comportamiento Organizacional | Código | 660G01019 | |||||||||||
Titulación |
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Descriptores | Ciclo | Periodo | Curso | Tipo | Créditos | |||||||||
Grado | 2º cuatrimestre |
Segundo | Obligatoria | 6 | ||||||||||
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Metodologías | Competencias / Resultados | Descripción | Calificación |
Estudio de casos | B8 C6 | Metodoloxía onde o suxeito se enfronta ante a descrición dunha situación específica que suscita un problema que ten que ser comprendido, valorado e resolto , a través dun proceso de discusión. Se farán lecturas críticas e comentarios seguindo as instruccións do profesor. Se non se asistiu a clase o día no que se realizou a práctica correspondente, poderase entregar en días posteriores tendo en conta que canto máis retrase a data de entrega, menos computará na nota final. Non se recollerán prácticas canda falte unha semán para a data do examen |
30 |
Prueba mixta | B14 | Proba que integra preguntas de ensaio e/o preguntas tipo test. En canto a preguntas de ensaio, recolle preguntas abertas e de desenvolvemento. |
40 |
Sesión magistral | A32 A34 | Exposición oral por parte do profesor, complementada co uso de medios audiovisuais e a introdución dalgunhas preguntas dirixidas aos estudantes, coa finalidade de transmitir coñecementos e facilitar a aprendizaxe. Valoración obxetiva da asistencia e participación activa dos alumnos nas sesións presenciais |
10 |
Trabajos tutelados | A14 A31 | Realización dun traballo relacionado con a materia | 10 |
Presentación oral | B9 B13 | Presentación ante a clase do traballo tutelado, nunha data indicada | 10 |
Observaciones evaluación | |||
Oportunidad de JUNIO La nota final será la suma de todas as metodologías arriba indicadas. Será necesario haber aprobada la prueba mixta para superar a asignatura Oportunidad de JULIO Aquellas personas que no aprobasen o no se presentasen en la convocatoria de junio a la prueba mixta, podrán guardar la nota de las otras metodologías para la oportunidad de julio, siempre y cuando tengan de calificación en las mismas, al menos, un 3 sobre 6, debiendo realizar una proba mixta para superar esta convocatoria Aquellas personas que no se presentasen a las metodologías: estudio de casos, sesión magistral, trabajos tuteados y presentación oral;o tengan una nota inferior a 3 en las mismas, deberán realizar una única prueba que computará el 100% da nota, pudiendo consistir dicha prueba en preguntas tipo test, preguntas cortas e/o casos prácticos. |
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