Guia docenteCurso
Escuela Universitaria de Relaciones Laborales (C)
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Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos (Coruña)
 Asignaturas
  Historia Social y Política Contemporánea
   Evaluación
Metodologías Competencias / Resultados Descripción Calificación
Discusión dirigida A12 A13 A18 A32 A33 A34 A35 B2 B6 B8 B10 C1 C4 C6 relacionada con las lecturas que os alumnos deben hacer así como con los comentarios y análisis que se realizarán posteriormente en clase..Se trabajará en castellano, gallego e inglés.
Algunas de las prácticas podrán realizarse y subirse al Moodle durante la clase. Si el alumno no asistió a clase el día de la práctica, no podrá entregarla a no ser que se justifique convenientemente
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Prueba mixta A12 A13 A18 A32 A33 A35 B2 B8 B14 C1 C4 pruebas de varias modalidades: respuesta corta, tipo test , respuesta larga o comentario de texto 40
Trabajos tutelados A12 A13 A18 A32 A33 A34 A35 B2 B6 B8 B10 B14 C1 C4 C6 trabajo de profundización en un tema relacionado con el temario de la asignatura.
El trabajo de la asignatura será consensuado previamente con la profesora. es obligatorio la exposición del mismo en clase. La no presentación del alumno el día de la exposición sin causa justificada, supondrá una penalización con la pérdida de 2 puntos.
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Observaciones evaluación

Para aprobar la asignatura el alumnado deberá sacar como mínimo un 5 de la suma de las prácticas de clase (hasta 30%), de las pruebas de examen(hasta 30%) y trabajo tutelado de presentación obligatoria (hasta 40%).en el caso de no llegar al 5,podrán presentarse al examen final quedando anulada la nota de examen obtenida durante el curso.

Los alumnos con dispensa académica serán evaluados de la siguiente forma:


- Prueba objetiva: Examen oral o escrito, con preguntas y/o comentario de texto de toda la asignatura
Se requiere sacar como mínimo 3 para hacer media con las otras notas. Su calificación será  hasta el 70% de la nota

- Trabajo de profundización en un tema relacionado con el temario de la asignatura. El trabajo de la asignatura será consensuado previamente con la profesora. es obligatorio la exposición del mismo en clase. La no presentación del alumno el día de la exposición sin causa justificada, supondrá una penalización con la pérdida de 2 puntos.su calificación será hasta 30%


En el caso de los alumnos que, previo informe de la Unidad de Atención a la Diversidad, tengan que tener unas condiciones especiales de evaluación, se seguirán las pautas recomendadas por dicho Servicio.

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La convocatoria de julio estará sometida a las mismas normas

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