Guia docenteCurso
Escuela Universitaria de Relaciones Laborales (C)
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Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos (Coruña)
 Asignaturas
  Derecho Laboral Comunitario e Instituciones de la Unión Europea
   Evaluación
Metodologías Competencias / Resultados Descripción Calificación
Seminario B2 B4 B6 B12 B14
Resolución de los diferentes casos prácticos propuestos por la docente en las sesiones , y desarrollo de trabajo monográfico sobre un tema concreto a determinar por el docente.
50
Sesión magistral A1 A14 A16 A34 Valoración objetiva de la asistencia y participación activa de los alumnos en las sesiones a través de las diferentes herramientas propuestas por la profesora.
10
Prueba objetiva A1 A2 Dar respuesta a las preguntas formuladas, bien tipo test, o de desarrollar 40
 
Observaciones evaluación

Será imprescindible alcanzar el 50% de la cualificación correspondiente a cada un de los  apartado a evaluar para que se sumen las diferentes metodologías de cara a obtener una nota media final. De no alcanzar el mínimo exigido en alguna de las metodologías el alguno no superará la materia. En este caso la evaluación constará suspensa  en la convocatoria ordinaria y podrá volver a examinarse en la oportunidad de julio, donde la metodología de evaluación será una única prueba objetiva por valor del 100% de la cualificación. 

Como alternativa, aquellos alumnos que no puedan hacer un norma seguimiento de la asignatura, podrán optar por examinarse del 100% de su calificación por medio de una prueba objetiva final. De no alcanzar el 50% del total de la nora en esa prueba la  evaluación constará suspensa  en la convocatoria ordinaria y podrá volver a examinarse en la oportunidad de julio, donde la metodología de evaluación será una única prueba objetiva por valor del 100% de la cualificación. 

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