Teaching GuideTerm University College of Labour Relations (C) |
Diplomado en Relacións Laborais |
Subjects |
Xestión financeira do estado e da seguridade social |
Learning aims |
Identifying Data | 2022/23 | |||||||||||||
Subject | Xestión financeira do estado e da seguridade social | Code | 660112214 | |||||||||||
Study programme |
|
|||||||||||||
Descriptors | Cycle | Period | Year | Type | Credits | |||||||||
First and Second Cycle | 2nd four-month period |
Second | Optional | 4 | ||||||||||
|
Learning outcomes | Study programme competences / results | ||
Capacidade de transmitir e comunicarse por escrito e oralmente usando a terminoloxía e as técnicas adecuadas. | A10 |
||
Capacidade para comprender a relación entre procesos sociais e a dinámica das relacións laborais | A12 |
||
Capacidade para participar na elaboración e deseño de estratexias organizativas. | A17 |
||
Coñecedor da Economía e do mercado de traballo. Coñecedor das políticas sociolaborais. Capacidade para elaborar, implementar e avaliar estratexias territoriais de promoción socioeconómica e inserción laboral. Capacidade para interpretar datos e indicadores socioeconómicos relativos ao mercado de traballo. | A20 A21 A22 A23 |
||
Resolución de problemas. Toma de decisións. Capacidade de análise e síntese. Aprendizaxe autónoma. Capacidade de organización e planificación. | B1 B3 B4 B8 B9 B11 B12 |
||
Asumir como profesional e cidadán a importancia da aprendizaxe ao longo da vida. | C7 |
||
Desenvolverse para o exercicio dunha cidadanía aberta, culta, crítica, comprometida, democrática e solidaria, capaz de analizar a realidade, diagnosticar problemas, formular e implantar solucións baseadas no coñecemento e orientadas ao ben común. | C2 |
|