Teaching GuideTerm Faculty of Work Sciences |
Mestrado Universitario en Prevención de Riscos Laborais e Riscos Comúns |
Subjects |
Training, Information and Negotiation in Occupational Risk Prevention |
Sources of information |
Identifying Data | 2022/23 | |||||||||||||
Subject | Training, Information and Negotiation in Occupational Risk Prevention | Code | 760482005 | |||||||||||
Study programme |
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Descriptors | Cycle | Period | Year | Type | Credits | |||||||||
Official Master's Degree | 2nd four-month period |
First | Obligatory | 3 | ||||||||||
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Basic |
Munduate, L. y Medina, F.J. (2014). Gestión del conflicto, negociación y mediación. Madrid:Pirámide Fisher, R. y Shapiro, D. (2008). Las emociones en la negociación. Cómo ir más allá de la razón en la planificación y desarrollo de las negociaciones.. Barcelona: Granica Harvard Business Essentials (2004). Negociación. Una guía para directivos ocupados.. Madrid: Pirámide Puchol, L. (2005). El libro de la negociación. Madrid: Díaz de Santos Thomas, J. (2006). Negociar para ganar. Cómo conseguir siempre el mejor acuerdo. Barcelona: Gestión 2000 Ovejero Bernal, A. (2004). Técnicas de negociación. Madrid: McGraw-Hill Arias García, Matilde y otros (). Formación para la Prevención. Madrid:INSHT Vida Soria, J. et al. (2010). Manual para la formación en prevención de riesgos laborales. Valladolid: Lex nova Llacuna et al. (2014). Formar, comunicar y negociar. Aplicación a la prevención de riesgos laborales. Barcelona:UOC Calcaterra, A. (2018). Mediación estratégica. Barcelona: Gedisa Redorta, A. (2011). Cómo analizar los conflictos: la tipología de conflictos como herramienta de mediación. Barcelona: Paidós |
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Complementary | |
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