|
Guía DocenteCurso Escola Universitaria de Relacións Laborais (C) |
| Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos (Coruña) |
 Asignaturas |
| Psicoloxía do Traballo |
| Contidos |
| Datos Identificativos | 2020/21 | |||||||||||||
| Asignatura | Psicoloxía do Traballo | Código | 660G01004 | |||||||||||
| Titulación |
|
|||||||||||||
| Descriptores | Ciclo | Período | Curso | Tipo | Créditos | |||||||||
| Grao | 1º cuadrimestre |
Primeiro | Formación básica | 6 | ||||||||||
|
||||||||||||||
| Temas | Subtemas |
| I. INTRODUCCIÓN Á PSICOLOXÍA DO TRABALLO. |
1. Psicoloxía: concepto, estudo, desenrolo histórico 2. Procesos psicolóxicos básicos 3. O traballo como fenómeno Psicosocial 4. Introducción á Psicoloxía do Traballo. 5. Métodos e técnicas de investigación en Psicoloxía do Traballo. |
| II. RECLUTAMIENTO E SELECCIÓN DE PERSONAL. | 1. O proceso de contratación. 2. Al análise de postos de traballo. 3. O reclutamiento de candidatos. 4. A selección de personal 5. A incorporación á empresa |
| III. FORMACIÓN E PROMOCIÓN NA EMPRESA | 1. A formación no ámbito da empresa. 2. A evaluación das necesidades formativas. 3. O plan de formación 4. Deseño e avaliación de programas formativos. |
| IV. COMUNICACIÓN NAS ORGANIZACIÓNS | 1. O proceso de comunicación. 2. Os estilos de comunicación interpersonal. 3. A comunicación non verbal. 4. A comunicación interna. |
| V. MOTIVACIÓN, SATISFACCIÓN E CONDICIÓNS DE TRABALLO | 1. Teorías da Motivación laboral. 2. Satisfacción laboral. 3. Calidade de vida laboral. 4. Ausencia de empleo: desemprego e xubilación |
| VI RIESGOS PSICOSOCIALES NAS RELACIÓNS LABORAIS | 1. O estrés laboral 2. O síndrome de burnout 3. O mobbing. 4. Riesgos Psicosociales emerxentes |
|
