| Mestrado Universitario en Xestión e Dirección Laboral (Plan 2011) |
 Asignaturas |
| Gestión de la Seguridad Social |
| Contenidos |
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| Datos Identificativos | 2020/21 | |||||||||||||
| Asignatura | Gestión de la Seguridad Social | Código | 760492019 | |||||||||||
| Titulación |
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| Descriptores | Ciclo | Periodo | Curso | Tipo | Créditos | |||||||||
| Máster Oficial | 2º cuatrimestre |
Primero | Optativa | 3 | ||||||||||
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| Tema | Subtema |
| 1.-LA SEGURIDAD SOCIAL EN LA CONSTITUCIÓN 1978. | 1.1 Los niveles del modelo constitucional de SS. 1.2 Estructura del Texto refundido de la Ss |
| 2.- CAMPO DE APLICACIÓN Y COMPOSICIÓN DEL SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL. | 2.1 Personas incluidas en el campo de aplicación. 2.2 La organización del nivel contributivo en los regímenes. |
| 3.- LA INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS EN LA SEGURIDAD SOCIAL. | 3.1 Actos de encuadramiento ante TGSS 3.2 Clases de empresas 3.3 Asignación del CCC 3.4 Trámites antes del inicio de la actividad |
| 4.- NORMAS SOBRE AFILIACIÓN, ALTAS, BAJAS .PROCEDIMIENTO Y EFECTOS. EN LA SEG. SOCIAL. | 4.1 Formas de promover la afiliación 4.2 Lugar y Plazo 4.3 Clases de alta 4.4 Reconocimiento del derecho a las altas y bajas. |
| 5.- EL RECIBO DE SALARIOS. | 5.1 División del recibo de salarios. 5.2 devengos 5.3 Percepciones salariales y no salariales 5.4 Percepciones en especies 5.5 Bases de cotización. 5.6- La incapacidad temporal |
| 6.- LA COTIZACIÓN Y RECAUDACIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL. | 6.1 normas comunes del Sistema 6.2 La liquidación de cuotas 6.3 Bases y tipos de cotización 6.4 La recaudación en período voluntario 6.5 La recaudación en vía ejecutiva. |
| 7.- LA ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL. | 7.1 Contenido y clasificación de las prestaciones 7.2 Caracteres de las prestaciones 7.3 Incompatibilidades 7.4 Prescripción 7.5 Caducidad 7.6 Reclamación a la resolución. |
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