|
Guía DocenteCurso Facultade de Ciencias do Traballo |
| Mestrado Universitario en Xestión e Dirección Laboral (Plan 2011) |
 Asignaturas |
| Xestión da Seguridade Social |
| Contidos |
|
|
| Datos Identificativos | 2020/21 | |||||||||||||
| Asignatura | Xestión da Seguridade Social | Código | 760492019 | |||||||||||
| Titulación |
|
|||||||||||||
| Descriptores | Ciclo | Período | Curso | Tipo | Créditos | |||||||||
| Mestrado Oficial | 2º cuadrimestre |
Primeiro | Optativa | 3 | ||||||||||
|
||||||||||||||
| Temas | Subtemas |
| 1.-A SEGURIDADE SOCIAL NA CONSTITUCIÓN 1978. | 1.1 Os niveis do modelo constitucional de SS. 1.2 Estrutura do Texto refundido da Ss |
| 2.- CAMPO DE APLICACIÓN E COMPOSICIÓN DO SISTEMA DA SEGURIDADE SOCIAL. | 2.1 Persoas incluidas no campo de aplicación. 2.2 A organización do nivel contributivo nos réxímes. |
| 3.- A INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS NA SEGURIDADE SOCIAL. | 3.1 Actos de encuadramento ante TGSS 3.2 Clases de empresas 3.3 Asignación do CCC 3.4 Trámites antes do inicio da actividade |
| 4.- NORMAS SOBRE AFILIACIÓN, ALTAS, BAIXAS .PROCEDEMENTO E EFECTOS. NA SEG. SOCIAL. | 4.1 Formas de promover a afiliación 4.2 Lugar e Prazo 4.3 Clases de alta 4.4 Recoñecemento do dereito ás altas e baixas. |
| 5.- O RECIBO DE SALARIOS. | 5.1 División do recibo de salarios. 5.2 Devengos 5.3 Percepcións salariais e non salariais 5.4 Percepcións en especies 5.5 Bases de cotización. 5.6-A incapacidade temporal. |
| 6.- A COTIZACIÓN E RECAUDACIÓN DA SEGURIDADE SOCIAL. | 6.1 Normas comúns do Sistema 6.2 A liquidación de cuotas 6.3 Bases e tipos de cotización 6.4 A recaudación en período voluntario 6.5 A recaudación en vía executiva. |
| 7.- A ACCIÓN PROTECTORA DA SEGURIDADE SOCIAL. | 7.1 Contido e clasificación das prestacións 7.2 Caracteres das prestacións 7.3 Incompatibilidades 7.4 Prescripción 7.5 Caducidade 7.6 Reclamación á resolución. |
|
